Conseil Recherche Innovation du Greta Auvergne - Agence 43
Conseil Recherche Innovation du Greta Auvergne - Agence 43Attractivité des métiers
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11 Novembre 2025
Vous travaillez dans le secteur scientifique et technologique ? Merci de prendre cinq minutes pour partager votre opinion sur les actions qui permettraient d'améliorer l'accès des femmes à ces métiers, en particulier dans le secteur des Greentech. |
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29 Octobre 2025
Women4AGreenEU veut accroître la participation et la réussite des femmes dans le secteur des technologies vertes grâce à une stratégie à plusieurs niveaux qui intègre la connaissance, la promotion, l'expérimentation politique, l'éducation et la formation. Women4AGreenEU soutient directement l'agenda européen en matière d’environnement, de climat et d’énergie... |
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14 Mai 2025
BV2i lutte contre la récidive et la réitération et contribue à l'intégration des anciens détenus en agissant à trois niveaux : analyse et promotion d'initiatives visant à préparer les détenus à l'emploi, formation des personnes sous main de justice pour acquérir les connaissances et les compétences nécessaires à la recherche d'un emploi et s'orienter vers des secteurs qui recrutent, soutien aux employeurs pour l'intégration réussie des personnes qui ont été incarcérées.Un... |
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18 Décembre 2023
Les métiers de l'aide à la personne souffrent d'une problématique d'attractivité avec des tensions de recrutements. Ce sont pourtant des métiers à haute valeur ajoutée humaine, en pleine évolution et riches de partage tout en étant des métiers exigeants qui nécessitent engagements et compétences. En Haute-Loire, nous avons souhaité répondre à la question : Comment activer l'écosystème des métiers de l'aide à la personne pour satisfaire les besoins de recrutement, la nécessité des... |